گفت و گو تفصیلی| گامی جدید به سوی جذب هوشمندانه نیروی کار

یکی ازمدرسین دانشگاه فنی وحرفه ای در طی فرایندی گامی جدید به سوی نرم افزارهای مدیریت منابع انسانی برداشت، در این سامانه هوشمند منابع انسانی 360 درجه ارزیابی می شود که ما با این پژوهشگر و مدرس دانشگاه به گفت و گو پرداختیم.

- گروه دانشگاه خبرگزاری فارس ـ یاسمن صداقت ـ  پژوهش یکی از اساسی ترین نیازها برای نیل به پیشرفت و توسعه همه جانبه یک کشور است و قدرت و استقلال هر کشوری بر پژوهش و تولید علم استوار است، بنابر این نوع و سطح فعالیت های پژوهشی یکی از شاخص های اصلی توسعه و پیشرفت محسوب می شود.

مدرس دانشگاه فنی وحرفه ای درباره طرحی که از یکی از معضل های مصاحبه به عنوان برچسب زدن را حل کرده است.

نرم افزارهای مدیریت منابع انسانی hrm ابزارهایی هستند که به کمک آن ها می توان نیروی انسانی شاغل در یک سازمان را به صورت هدفمند و در جهت افزایش عملکرد سازمان مدیریت کرد.

این نرم افزار منابع انسانی بستری است که کارکنان بدون داشتن استرس و نگرانی از آینده شغلی می توانند استعداد خود را نشان دهند.

در ضمن کارفرمایان نیز می توانند سرمایه انسانی خود را در جهت ارتقا درآمد شرکت ساماندهی کنند.

سیستم نیروی انسانی تمام نیازهای کارفرما برای مدیریت منابع انسانی خود را شامل می شود و از طرفی کارکنان را نیز دریافته و برای افزایش رفاه حال آن ها ماژول های